Optimisation RH par l'IA : Gestion des compétences et pilotage stratégique — Financement OPCO possible | Atlantisdevelopment

Le programme Optimisation RH par l'IA : Gestion des compétences et pilotage stratégique a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation propose une approche pragmatique pour intégrer l'IA dans la gestion des ressources humaines. Les participants apprennent à identifier les compétences critiques, anticiper les évolutions des postes et automatiser les tâches administratives grâce à des outils adaptés. L'objectif est de positionner la fonction RH comme un acteur stratégique de la performance d'entreprise, tout en s'appuyant sur des données fiables et des analyses prédictives. La journée alterne théorie et ateliers pratiques pour une mise en œuvre immédiate des acquis.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux de l'IA appliquée aux RH", "content": "Définition des concepts clés : machine learning, NLP et analyse prédictive. Identification des cas d'usage prioritaires pour la fonction RH. Présentation des solutions existantes (logiciels, plateformes). Limites et risques à anticiper.", "duration_hours": 2}, {"module": "Analyse des compétences par l'IA", "content": "Collecte et structuration des données RH. Méthodes pour détecter les écarts de compétences. Utilisation d'algorithmes pour cartographier les potentiels internes. Étude de cas : mise en place d'un référentiel de compétences intelligent.", "duration_hours": 2}, {"module": "Automatisation des processus RH", "content": "Automatisation des tâches administratives (paysages, congés, recrutement). Intégration d'outils I

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).