Parcours Les bases de la gestion des ressources humaines en entreprise | Atlantisdevelopment
Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Les bases de la gestion des ressources humaines en entreprise répond à ce besoin.
Cette formation s'adresse aux responsables opérationnels ou collaborateurs souhaitant comprendre les mécanismes clés de la gestion des ressources humaines. Elle couvre les processus essentiels : recrutement, intégration, gestion des performances et conformité légale. À travers des cas concrets et des outils immédiatement applicables, les participants repartent avec une vision claire et structurée de leurs missions RH. L'approche pédagogique privilégie l'action et les échanges pour ancrer les apprentissages.
Objectifs
- Comprendre les missions fondamentales des RH en entreprise", "Maîtriser les étapes clés d'un recrutement efficace", "Savoir intégrer et fidéliser un nouveau collaborateur", "Appliquer les bases de la gestion des performances", "Connaître les obligations légales en matière de GRH"]
Programme
[{"module": "Panorama des missions RH et cadre légal", "content": "Présentation des rôles et responsabilités des RH dans une organisation. Analyse des textes réglementaires essentiels : Code du travail, conventions collectives. Focus sur les obligations de l'employeur et les droits des salariés.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Recrutement : de l'analyse du besoin à l'intégration", "content": "Méthodologie pour définir un besoin de recrutement. Rédaction d'une offre d'emploi efficace. Techniques de sélection : tri des CV, entretiens structurés. Intégration du nouveau collaborateur : checklist et bonnes pratiques.", "duration_hours": 2}, {"module": "Intégration et engagement des talents", "content": "Stratégies pour favoriser l'engagement dès l'arrivée d'un salarié. Création d'un parco
Modalités
- Durée : 1 jour (7 heures)
- Format : presentiel
- Tarif : Sur devis , finançable OPCO
Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).